Bâtir avec passion, avancer avec confiance
Notre histoire ne se résume pas seulement à des mots. Elle s’illustre aussi à travers des moments forts, des visages et des instants qui reflètent notre identité. Découvrez ci-dessous les images qui symbolisent ce parcours.
Nos débuts
Fondé en 2020, Ro&Partners est un cabinet de conseil qui offre des services centrés sur les personnes pour le développement du capital humain, la transformation organisationnelle, la stratégie RH et le développement professionnel et personnel.
Partenariat
Notre cabinet collabore avec des organisations des secteurs privé et public ainsi que des institutions internationales pour mettre en œuvre des programmes de ressources humaines sur mesure. L’objectif de nos services de conseil est d’obtenir un impact social positif et une rentabilité durable en partenariat avec nos clients.
Engagement et impact social
Chez Ro&Partners, nous nous engageons à atteindre vos objectifs de croissance organisationnelle, en travaillant avec vos dirigeants et toutes les parties prenantes pour favoriser un environnement de travail inclusif et participatif, basé sur la collaboration. Notre ambition est d’avoir un impact sur nos communautés en incarnant les valeurs universelles de notre citoyenneté panafricaine et mondiale.
Evolution
Chez Ro&Partners, nous accompagnons les dirigeants de toutes les organisations à atteindre leurs objectifs de croissance tout en favorisant l’éclosion d’un écosystème de travail inclusif et participatif ancré dans la collaboration et la cocréation. Nous avons l’ambition de devenir le Cabinet de référence panafricain et international sur le management du capital humain.
Le capital humain au cœur de la croissance
Ro&Partners s’engage à positionner les stratégies de capital humain comme un moteur de croissance sur les marchés internationaux et émergents.
L'HUMAIN AU COEUR DE NOS SERVICES
Nous voulons avoir un impact sur les personnes et les organisations pour développer des stratégies centrées sur l’humain. Nous sommes convaincus que mettre l’humain au centre est un gage de rentabilité, de durabilité et d’engagement des collaborateurs.
FAVORISER UN LEADERSHIP INSPIRANT EN AFRIQUE
Nous aidons au développement d’une génération de leaders qui créeront une culture organisationnelle favorable à un environnement de travail solidaire qui garantira le bien-être des collaborateurs Nous pouvons apporter notre contribution à un nouveau mouvement de leaders africains en servant de modèle et en diffusant l’esprit du « pay it forward » afin de construire un mouvement qui fera évoluer le leadership pour la transformation de l’Afrique..
Un réseau de partenaires solides
